浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是经中国银保监会批准的12家全国性股份制商业银行之一,总行设在浙江杭州,成立于2004年8月18日,并于2016年3月30日在香港联交所上市(股份代号:2016)。2018年4月10日,浙商银行香港分行正式开业,标志着浙商银行国际化战略布局迈出实质性的一步。截至目前,浙商银行已设立(筹建)近260家分支机构,实现了对长三角、环渤海、珠三角以及部分中西部地区的有效覆盖,初步形成从省内到省外,从境内到境外线上线下互补发展的全国性机构网络架构。
浙商银行成立至今,凭借符合中国商业银行发展方向的战略定位,市场化的灵活机制,独具特色的业务模式和高效稳健的运管能力,实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调、快速发展,已成为一家基础扎实、增长迅速、效益优良、风控完善、团队精良、影响深远的优质商业银行。截至2018年12月31日,总资产达到16,466.95亿元,较年初增长7.15%;客户存款余额9,747.70亿元,较年初增长13.26%,存贷款增速位居全国性股份制银行前列。2018年实现归属于本行股东的净利润114.90亿元,同比增长4.94%。在英国《银行家》(The Banker)杂志2018年“全球银行业1000强”榜单中,浙商银行排名100位(以总资产计),中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
浙商银行贵阳分行于2019年1月28日正式对外试营业,4月26日正式营业。作为总行直属分行,设立贵阳分行是浙商银行完善中西部布局的重要战略部署,也是打造浙商银行经营发展战略区域性平台的重要举措,更是贵州省“引金入黔”战略的重要之作。浙商银行贵阳分行将贯彻落实总行“两最”总目标和全资产经营战略,开拓创新,全面服务地方经济发展,着力于打造成为贵州省最具特色竞争力的一流股份制商业银行;将秉承“客户为先”的服务理念,有效解决客户痛点,用专属的产品和专业的技能真诚服务于客户,致力于打造各类客户价值提升的首选银行;将始终坚持“人品正、心胸宽、业务精、会学习”的员工管理理念,为每位员工构建良好的职业发展通道。
现因工作需要,浙商银行贵阳分行面向社会诚聘银行、证券、信托、投行等各方面金融英才,诚挚欢迎勇于挑战、开拓创新的业内有识之士和专业英才加盟浙商银行贵阳分行,携手共创美好未来!我们将为每位加盟的员工构建良好的职业生涯发展规划,提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇,热忱欢迎有志之士和专业人才加入。
一、应聘基本条件
(一)遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;
(二)身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;
(三)大学本科及以上学历;
(四)应聘分行部门负责人的年龄在43周岁及以下,其他人员的年龄在38周岁及以下;
(五)具有2年及以上全职工作经历,且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力;
(六)具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;
(七)具有良好的个人品质与职业道德,无不良从业记录;
(八)符合浙商银行亲属回避的要求。
二、招聘岗位及条件
招聘机构招聘部门招聘岗位招聘人数职位条件
贵阳分行
办公室(安全保卫部)文秘宣传岗11.具有3年及以上文秘工作经验,熟悉公文写作和品牌宣传,具有较强的文字表达能力和良好的组织策划、沟通协调、逻辑思维能力,能够熟练使用办公软件;
2.具备较强的责任心,能够承担较大的工作压力。
人力资源岗11.具有3年及以上人力工作经验,熟悉商业银行人力资源管理工作流程,有培训管理经验者优先;
2.工作责任心强,踏实肯干,具有良好的团队合作精神;
4.具备较强的责任心,能够承担较大的工作压力。
基建管理岗11.具有2年及以上基建管理经验,熟悉基建建设工作流程,熟悉相关建设工程国家规范及标准;
2.有银行基建建设工作经验优先。
公司银行部
(国际业务部)产品经理岗11.具有3年及以上银行信贷业务产品经理工作经验;
2.熟悉银行各类公司银行信贷业务产品,擅长国际业务者优先,熟悉金融监管政策、行业政策和法律法规;
3.具有较强的沟通协调、研究分析、书面表达能力。
风险管理部授信审查岗11.具有3年及以上银行授信项目评审经验,具有较强的风险意识,熟悉风险管理方面的法律、法规及监管要求;
2.具有较强的学习、分析、判断及沟通表达能力,熟悉当地主要行业和客户情况;
3.具有注册会计师资格、通过法律职业资格考试者优先。
核保经理岗11.具有2年及以上银行信贷、法律相关岗位工作经历;
2.熟悉商业银行授信业务,了银相关业务法律规定;
3.具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责,有较强的职业敏感性。
零售银行部产品经理11.具有3年及以上小企业、个贷、信用卡工作经验;
2.能够制业务发展计划、市场调研、培训、团队建设;
3.具有较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。
财管管理中心个贷客户经理21.具有3年及以上商业银行营销工作经验;
2.熟悉个人贷款流程,熟悉相关监管规定,风险把控力强;
3.具有较强的市场拓展、人际交往和沟通能力。
小企业业务部负责人11.具有5年及以上商业银行相关岗位工作经历;
2.熟悉小企业贷款流程、风险要点,具有较强的风险识别和防范能力;熟悉和掌握相关监管规定;
3.有较强的市场拓展能力,对同业情况有较深入的了解,有较强的产品创新、研究推广能力。
客户经理11.具有3年及以上商业银行相关岗位工作经历;
2.熟悉小企业贷款业务产品和流程,以及风险点;
3.具有较强的沟通协调能力和市场开拓能力;
4.客户资源丰富、业绩优秀。
公司营销
部门负责人若干1.具有5年及以上银行公司业务(或投行业务、资本市场业务)工作经验;
2.熟悉当地市场环境,具有较强的团队管理能力、沟通协调能力以及市场开拓能力;
3.具有较强的风险意识和风险把控能力。
4. 有遵义业务经历和业务资源的请专门说明。
客户经理若干1.具有2年及以上银行公司业务(或投行业务、资本市场业务)工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力和市场开拓能力;
3.具有较强的风险意识。
三、报名方式
(一)方式1(电脑端):登录浙商银行招聘门户网站http://zp.czbank.com.cn ,进行简历完善并对照岗位投递简历;
(二)方式2(手机端):扫描下方二维码,关注我行微信公众平台“浙商银行微讯”,并发送“招聘”二字获取简历填写链接。
注:简历接收截止日期为2019年8月31日。
四、应聘须知
(一)经初审合格者将通知面试,面试时请携带身份证原件以及相关证书资料(学历证书、学位证书、已有任命文件、职称技能证书、相关资格证书等)原件及复印件。应聘信息将予以严格保密,所有资料恕不退还;
(二)我行招聘不收取任何费用;
(三)如有需要请联系我们,联系人:王先生,电话0851-87117066;黄女士,电话0851-87117011。