2019年毕节市七星关区第二人民医院、区中医院招聘编制备案制工作人员简章(130名,5月23-24日报名)

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时间:2019-05-13 11:05:57 10787 附件下载
➤【公务员、事业编】招1000人!2024年省考、事业单位线上模考(考试截止3月3日)



  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)、《毕节市七星关区人民政府关于印发<毕节市七星关区公立医院综合改革财政补偿机制实施方案(试行)>等方案的通知》(七星府通〔2018〕26 号)精神,结合我区实际,经区委区政府同意,决定面向社会公开招聘编制备案制工作人员130名。为确保招聘工作顺利进行,特制定《毕节市七星关区第二人民医院、区中医院2019年面向社会公开招聘编制备案制工作人员简章》(以下简称《简章》)。

  一、公开招聘原则及程序

  (一)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

  (二)招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  采取考试与考察(政审)相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、考试、体检、考察(政审)、公示、聘用审批的程序进行。

  二、招聘职位

  具体招聘职位及要求详见《毕节市七星关区第二人民医院、区中医院公开招聘编制备案制人员职位表》(以下简称《职位表》见附件1)

  三、招聘对象及报考条件

  (一)招聘对象

  2019年及以前毕业的全日制本科及以上学历学位的应、往届毕业生(应届毕业生不含委培生)。

  (二)报考条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法;

  3.安心应聘职位工作,有较强的事业心和责任感;

  4.具有胜任应聘职位需要的相关专业知识和工作能力;

  5.年龄在18周岁及以上(2001年5月23日及以前出生)、35周岁及以下(1983年5月24日及以后出生);获得硕士研究生学历和学位人员、或者具有职位对应的副高级专业技术职务人员年龄可放宽到40周岁及以下(1978年 5月 24日及以后出生);获得博士研究生学历和学位人员、或具有职位对应的正高级专业技术职务人员可放宽到45周岁及以下(1973年5 月24日及以后出生);

  6.具有正常履行职责的身体条件;

  7.具备拟报考职位所需的其他资格条件;

  8.报考者专业与需求专业一致;

  9.相关职业资格证与报考职位要求专业一致。

  以下人员不得报考:

  1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题不能与党中央保持一致的人员;

  2.截止2019年5月10日毕节市卫生健康系统在编在岗人员;

  3.截止2019年5月10日仍在岗的“特岗教师”;

  4.截止2019年5月10日仍在服务期的计生特岗工作人员和正式聘用后未满2年的计生特岗工作人员;

  5.截止2019年5月10日仍在读的全日制非2019届毕业生;

  6.截止2019年5月10日仍在试用期内的公务员(含参公管理人员)和事业单位工作人员;

  7.截止2019年5月10日,七星关区内公职人员(党政机关、事业单位在职在编人员);

  8.曾因犯罪受过刑事处罚;

  9.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退的人员;

  10.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;

  11.受处分期间或正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的人员;

  12.违反计划生育政策的人员;

  13.不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的人员;

  14.有法律、法规规定不得聘用的人员。

  四、消息发布、报名及资格审查

  (一)信息发布

  招聘信息于2019年5月10日在毕节市七星关区人民政府网(网址:http://www.bjqixingguan.gov.cn/)上发布。

  (二)报名

  1.报名时间:2019年5月23日至5月24日(上午8:30-12:00、下午14:30-17:30),逾期不再办理报名手续。

  2.报名地点:七星关区卫生健康局一楼大厅(德沟路口加油站旁)

  3.报名方式:现场报名,不设网上报名。

  4.报名时需提供下列材料:

  (1)考生自行下载《毕节市七星关区第二人民医院、区中医院2019年公开招聘编制备案制工作人员报名表》(见附件2,以下简称《报名表》),根据《简章》及《职位表》规定的资格条件进行报名,用A4纸打印后(《报名表》只收打印表)在“考生签名”处亲笔签名,贴上考生近期同底正面一寸免冠彩色照片5张;

  (2)报名者必须认真阅读《简章》中所规定的招聘条件和《职位表》中的各项要求,确定自己是否符合招聘条件之后再进行填报。否则,错报、误报和瞒报造成的一切后果,由应聘人员本人负责。应聘人员提供的应聘材料或信息不实的,取消其本次应聘资格;应聘人员恶意扰乱公开招聘工作秩序或者伪造学历学位证明及其他有关证件骗取应聘资格的,取消其应聘资格并作严肃处理;因资格审查不严导致不符合条件的报考人员进入考试环节的,该报考人员考试成绩作无效处理并追究初审有关人员责任。资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终,在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘方案要求的,随时取消其应聘资格。

  (3)相关资格证书与所报职位要求专业一致。

  5.考生报名时须提供以下材料:

  (1)《报名表》1份,只收打印表;

  (2)近期同底正面一寸免冠彩色照片5张;

  (3)有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)、毕业证书(2019年应届毕业生可提供《就业推荐表》原件及复印件1份)、学位证书原件及复印件1份。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书” 原件及复印件1份;

  (4)相关资格要求的证书(文件)原件及复印件1份,未取得资格证可使用成绩单;

  (5)机关事业单位在职人员需提供所在单位及主管部门同意报名的证明;

  (6)《简章》及《职位表》要求提供的其他相关材料按要求提供。

  6.特别提示:报名应聘人员填报的专业名称必须与毕业证完全一致,如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。

  7.报名注意事项

  在专业要求上,报考人员毕业证书上显示的专业(教育部发布的新旧专业对照表中对应的原专业可视为新专业)与学历必须和《职位表》上要求的专业与学历一致(仅是学位证书专业与《职位表》专业一致视为专业不符)。职位专业要求一般为一级学科,即该一级学科所包含的二级学科均符合要求;如注明学科门类的,即该门类所包含的专业和一级学科均符合要求。专业目录见附件。

  报考人员如因学历、专业、年龄及其它应备条件等不符合《招聘简章》资格条件,或者机关事业单位在职在编人员以无业人员身份报考,在招聘笔试、面试、体检、考察、聘用审批等各环节审查(复审)时发现均直接取消其进入下一环节或聘用资格;《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负。凡弄虚作假的,一经查实,即取消公开招聘资格。

  报考人员报名时提交的有关证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。报考人员一旦报名,须遵守《招聘简章》各项规定,并确保在整个招聘工作期间(报名至聘用审批)随时保持通信畅通,如因电话停机或长时间关机等原因导致无法联系,视为自动放弃。

  委托他人报名的,视为考生本人报名。

  (三)资格审查

  资格审查由卫生健康局招聘领导小组组织并负责。招聘领导小组根据报考人员填写的《报名表》(只收打印表)对照《简章》和职位所需的资格条件进行资格审查,经资格审查合格予以确认。对审查不合格的,应说明理由;对照片质量不符合要求的,应提示报考人员重新提交。通过资格审查的报考人员,不得再报考其他职位。因资格审查不严导致不符合条件的报考人员进入考试环节的,该报考人员考试成绩作无效处理并追究初审有关人员责任。资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终,在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合《简章》或《职位表》要求的,随时取消其应聘资格。

  通过资格审查的考生按规定缴纳考务费100元/人。

  资格审查合格人员进入笔试。如出现报名人数与职位招聘计划数不达3:1比例的,直接进入面试环节。

  (四)准考证发放

  《笔试准考证》发放时间:2019年5月30日至 5月31日(上午8:30-12:00、下午14:30-17:30)持有效《居民身份证》到区卫生健康局一楼报名点领取准考证。

  五、考试

  考试分为笔试和面试两部分,其中笔试成绩占考试总成绩的60%,面试成绩占考试总成绩的40%。此次公开招聘考试不指定考试用书,不举办任何培训班。

  笔试成绩、面试成绩和总成绩均实行百分制,按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

  (一)笔试

  医学类专业笔试内容为医学相关知识,非医学类专业笔试内容为公共基础知识。笔试为闭卷考试,由区卫生健康局统一组织命题、制卷、阅卷等考务工作。

  笔试时间:2019年6月1日上午9:00-11:00。

  笔试地点:详见准考证。

  笔试的具体时间、地点以《笔试准考证》标注信息为准。

  考生必须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》进入考场参加考试。

  笔试缺考或笔试成绩无效的考生取消进入下一环节资格。

  笔试成绩将在毕节市七星关区人民政府网(网址:http://www.bjqixingguan.gov.cn/)上发布。

  (二)面试

  《面试准考证》由七星关区卫生健康局核发,面试时间及地点另行通知。考生必须同时持有效《居民身份证》和《面试准考证》方能进入考场参加面试。未参加面试的考生取消进入下一环节的资格。

  根据计划招聘人数按笔试成绩由高到低顺序1:3的比例确定参加面试对象。如遇某职位进入面试人员笔试成绩出现末位并列的,末位并列人员共同进入面试环节。实际参加面试的考生人数超过招聘职位计划数已经形成竞争的,按考试总成绩从高到低与招聘职位计划数等额确定进入下一环节人选;实际参加面试的考生人数与招聘职位计划数达不到3:1比例的,其面试成绩必须达到60分及以上,方能进入下一环节。

  面试由区卫生健康局负责组织,面试以现场问答方式进行,由考官组现场评分,面试成绩均按去掉一个最高分和一个最低分的平均分进行评分,每个考场配备5名面试考官,面试成绩当场告知考生。考生笔试成绩、面试成绩和总成绩以及进入体检人员名单将在毕节市七星关区人民政府网(网址:http://www.bjqixingguan.gov.cn/)上发布。

  六、体检

  笔试、面试结束后,根据招聘职位计划数和考试总成绩从高到低按1:1的比例确定体检对象。同一职位报考考生总成绩出现并列的,取笔试成绩高者作为体检对象。若笔试成绩也相同,即重新组织面试,以重新面试成绩高者进入体检。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位不予递补。体检必须按规定时间在指定的县级以上医院进行,并出具体检结论,其他体检结论、鉴定一律不予认可。

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)以及我省的有关规定执行。

  体检公告将在毕节市七星关区人民政府网(网址:http://www.bjqixingguan.gov.cn/)上发布。

  体检时间另行通知,体检费用考生自理。

  七、考察

  体检合格的应聘人员确定为考察对象,对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则,贯彻党管人才原则,坚持政治标准和学术标准相统一,将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,复查报考资格条件(招聘单位须通过教育部学历证书网站对考生学历证书进行核实验证,网址:http://www.chsi.com.cn),确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

  在考察中发现下列情况之一者,考察不合格,取消其进入下一环节的资格,空缺职位不予递补:

  1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

  2.定向到具体行业或单位的应届毕业生;

  3.在读的非2019年应届毕业生,截止2019年12月31日未能提交应聘职位所需学历、学位证书、相关资格证书的;

  4.现役军人;

  5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

  6.被开除公职的人员;

  7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;

  8.办理聘用审批手续时未能提交招聘职位所需资格条件的相关证明材料的人员;

  9.不符合招聘职位所需资格或条件的人员;

  10.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;

  11.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;

  12.有法律、法规规定不得聘用的人员。

  八、公示

  经笔试、面试、体检、考察(政审)合格的人员,确定为拟聘用人员,在毕节市七星关区人民政府网(网址:http://www.bjqixingguan.gov.cn/)进行为期7天的公示,接受社会监督。

  对拟聘人员在公示期间有异议的,按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。对取消聘用资格的,空缺职位不再递补。

  九、聘用审批

  对拟聘人员公示结果不影响聘用的,由用人单位办理聘用手续,报区编办、区人社局和区财政局备案,按照规定的岗位签订编制备案制聘用合同。聘用人员应在规定时间内报到,逾期不报到的,取消其聘用资格,空缺职位不再递补。编制备案制人员聘用后享受区二医、区中医院在编人员同等待遇。

  十、工作要求和注意事项

  (一)纪律监督

  招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,全程接受纪检监察部门和社会各界监督。

  对违反规定的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试、体检、考察、聘用等资格;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  (二)在招聘各环节工作中,国家事业单位主管部门出台新规定的,按新规定执行。

  (三)在招聘过程中,由招聘办发布的各项招聘信息(如资格审查等内容)都将在七星关区人民政府网站(http://www.bjqixingguan.gov.cn/)上公布,请考生密切注意,公布的招考信息,因考生未阅读而引起的后果由考生自负。

  (四)本次招考聘用工作未尽事宜,由招聘办另行通知。

  (五)本招考简章由毕节市七星关区卫生健康局招聘工作领导小组负责解释,简章未尽事宜由领导小组研究确定。

  咨询电话:0857-8231959 (七星关区卫生健康局人事股)

  监督电话:0857-8222524 (七星关区监察委)

附件1:毕节市七星关区第二人民医院、区中医院公开招聘编制备案制人员职位表.xls

附件2:毕节市七星关区第二人民医院、区中医院2019年公开招聘编制备案制工作人员报名表.doc


【来源】七星关区政府网 【编辑】小新 【地区】七星关区


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