瓮安县实验中学是上海真诺投资集团与江苏教育投资集团在贵州省的一所旗舰中学,学校自成立以来一直秉持创高端品牌名校,引名师优生共赢的办学理念,向名优高校输送人才。我校规划总投资7亿人民币,由重庆大学按照高标准、高规格设计的一所全寄宿制、智能化的现代化学校,可容纳在校生近6000人。
因学校发展迅速,为满足教学及扩班需要,壮大教师队伍,本校自2023年春季面向社会公开招聘教师12人,为科学公正选拔优秀人才,特做以下招聘详情:
一、招聘岗位及要求
高中语文老师2人;高中数学老师2人;高中英语老师2人
高中生物老师1人;高中政治老师1人;高中历史老师1人
高中地理老师1人;高中物理老师1人;高中化学老师1人
二、招聘对象及条件
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,热爱教育事业、爱校爱学生、身心健康,品行端正、诚实守信、爱岗敬业,专业能力优秀。
2、学历要求:本科及以上学历,并取得相应学位证书。
3、年龄要求:一般不超过35周岁,即1987年2月28日以后出生,特别优秀的适当放宽。
4、专业要求:专业对口(应聘者所学专业与应聘学科相同或相近、所持教师资格证任教学科与应聘学科相同,同等条件下具备实际教学经验者优先)
5、资格要求:普通话水平达到二级乙等及以上,其中语文学科教师水平达到二级甲等及以上。
6、招聘时间2023年1月18日-2023年2月28日
三、薪资待遇
1、基本工资和城区公办学校同级别教师标准一样。
2、奖励性工资由工龄工资、职务津贴、课时费、绩效工资、班主任补贴等;高中部青年教师平均月工资为10000以上。
3、提供五险一金。
4、学校免费提供食宿。
5、享受带薪寒暑假。
6、凡本校教师子女在校就读,享受学费减免政策。
四、招聘流程
1、现场报名
报名地点:贵州省瓮安县朵云拓展区地瓜寨瓮安县实验中学二楼人事部。报名人员现场如实填写《瓮安县实验中学公开招聘教师登记表》,提供“报考条件”中要求提供的所有证件、材料的原件及复印件,本人近期同底正面免冠2寸彩照三张。
2、网上报名
关注瓮安县实验中学微信公众号,下载《瓮安县实验中学公开招聘教师登记表》,如实填写。同时提供“报考条件”中要求提供的所有证件、材料的扫描件,本人近期同底正面免冠2寸彩照电子版,发至网上报名邮箱1901975736@qq.com。
应聘者应于2023年2月28日前完成现场或网上报名,接到面试通知后于约定日上午9点,在瓮安县实验中学参加现场面试。
3、现场审核材料
应聘人员于规定期间至指定地点进行材料审核。审核通过者,进入面试(综合考核)。所需材料(原件及复印件,原件不提交,复印件恕不退还):
(1)身份证及个人简历;
(2)往届毕业生提供毕业证书、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载),国外学历需提供《国外学历学位认证书》;
(3)《教师资格证书》或《教师资格考试合格证明》;
(4)在编教师教育工作经历证明材料(聘用合同等);
(5)普通话证书。
4、面试(综合考核)
(1)笔试答卷:安排在瓮安县实验中学教室,按报名的科目进行高考试卷答题。按照招聘岗位1:3的比例,从高分到低分确定进入面试人员。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的,按实际进入人数组织面试。笔试成绩不低于卷面总分60%的为合格,否则,取消其进入面试阶段程序的资格。
(2)试讲:按报名的科目进行现场抽题、准备备课,测评面试人员应聘相关学科题目的讲解能力。试讲总分为100分,60分为合格线,上课时长为15分钟。
(3)面试问答:了解应聘者的求职意愿、应变能力和工作经历。
5、体检
根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位1:1比例确定体检人员。面试成绩相同的,另行组织考试确定。体检前,社会在职人员须提供单位同意报考证明。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
6、考察
体检合格人员由瓮安县实验中学组织考察,考察标准参照《贵州省国家公务员录用考核实施细则》执行。应聘人员须提供户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪记录证明或原单位出具的无违法违纪行为证明。
因体检、考察不合格等出现计划缺额时,按面试成绩从高分到低分一次性递补录用。
7、公示
对考察合格人员进行公示,确定拟聘用人员。
公示时间为5个工作日,公示结束后按规定程序办理聘用手续。低分一次性递补录用。
经面试合格且公示的拟聘人员按规定程序签订劳动合同、劳动合同期限1-3年不等。
五、注意事项
在人才招聘过程中,相关信息将在瓮安县实验中学微信公众号发布,请考生密切关注。公布的招聘信息,因考生未阅读或误读而引起的后果由考生自负。对发生因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等造成招聘联系不上的情形,造成的后果由考生自负。
六、报名及联系方式
本次招聘工作未尽事宜,由瓮安县实验中学人事部确定
人事部联系电话:
司徒老师 15121385277、13844075946
陈老师 15585827238
附件: