一、根据《2022年度六盘水市市直机关公开遴选公务员公告》，对考生考试总成绩按同一职位从高到低依次排序，按照考察人数与计划遴选人数2：1的比例确定考察对象（末位成绩相同的，面试成绩高的确定为考察对象）。考察对象名单详见《六盘水市2022年度市直机关公开遴选公务员考试总成绩汇总表（含进入考察环节人员名单）》（附件）。
二、考察环节由各遴选单位自行组织开展，参照干部调动考察的有关规定执行，主要采取个别谈话、审查干部人事档案等方式进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察。考察后，出现职位空缺的，根据空缺职位综合成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。根据考察结果，按照人岗相适的原则，经遴选机关党委（党组）集体讨论，报市委组织部同意后确定拟遴选人员。
三、拟遴选人员到遴选单位相关岗位上试用3个月，试用期满后由遴选单位组织考核，考核合格的确定为拟调动人员，对拟调动人员在其所在单位、遴选单位同时进行公示，公示期为5个工作日。考核不合格的，回原单位工作。因试用期满考核不合格导致职位空缺的，不再进行递补。试用期内，人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。
咨询电话：0858－8223451
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附件：六盘水市2022年度市直机关公开遴选公务员考试总成绩汇总表（含进入考察环节人员名单）.xlsx
中共六盘水市委组织部
2023年1月12日
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